Reclamação Trabalhista nº 11.049/1936
- RC-FER-CNT-11049-1936
- File
- 18/08/1936 a 09/09/1941
Part of Untitled
Código de referência: BR-DFTST-CNT-AF-SD-FER-RecTrab 5781/1936
4 results with digital objects Show results with digital objects
Reclamação Trabalhista nº 11.049/1936
Part of Untitled
Código de referência: BR-DFTST-CNT-AF-SD-FER-RecTrab 5781/1936
Reclamação Trabalhista nº 190/1935
Part of Untitled
Jonas Amorim, torneiro do Depósito de Locomoção da Great Western of Brasil Railway Company, após diversas suspensões impostas por sua empregadora, desapareceu da empresa sem dar explicações. Como já possuía mais de dez anos de trabalho na mesma companhia, a Great Western abriu inquérito administrativo para investigar a falta ocorrida. Caracterizado o abandono de emprego, solicitou ao Conselho Nacional do Trabalho a demissão do empregado, que foi concedida.
Reclamação Trabalhista nº 190/1935
Part of Untitled
Jonas Amorim, torneiro do Depósito de Locomoção da Great Western of Brasil Railway Company, após diversas suspensões impostas por sua empregadora, desapareceu da empresa sem dar explicações. Como já possuía mais de dez anos de trabalho na mesma companhia, a Great Western abriu inquérito administrativo para investigar a falta ocorrida. Caracterizado o abandono de emprego, solicitou ao Conselho Nacional do Trabalho a demissão do empregado, que foi concedida.
Reclamação Trabalhista nº 2.117/1937
Part of Untitled
A The Great Western of Brazil remeteu ao Conselho Nacional do Trabalho inquérito administrativo em que investiga falta grave imputada ao Guarda-freio da 2ª Divisão, Enéas Gomes da Silva, acusado de abandono de emprego sem causa justificada. O Conselho considerou as provas produzidas no processo, em que ficou provada a falta grave atribuída. Resolvem os membros da Primeira Câmara do CNT julgar procedente o inquérito e autorizar a demissão do acusado.
Reclamação Trabalhista nº 5.010/1940
Part of Untitled
O empregado interpôs recurso para o CNT, a fim de ser examinado o ato da empresa, devido ao qual foi demitido. Visto que somente 10 anos após sua demissão o funcionário apresentou a apelação e que o processo não encontrava “assento em lei”, o Conselho decidiu não conhecer da ação por falta de apoio legal.