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Empregado não apresentou os documentos comprobatórios.
Empregado não completou dez anos de serviço.
Empregado não conseguiu comprovar o alegado.
Empregado Não Estável
Empregado não ficou incapacitado para o trabalho.
Empregado não possuía dez anos de trabalho na Empresa
Empregado não recebeu os dois terços da indenização a que tinha direito
Empregado passou recibo de quitação e não apresentou provas do direito à indenização pretendida.
Empregado pede a a devolução das contribuições feitas à Caixa.
...
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Empregado não ficou incapacitado para o trabalho.
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